杨红超
中国二十二冶集团丰润浭阳五区二期项目党支部,围绕“强基提质,效益再提升”主题主线,积极在做好党的建设与生产、经营工作深度融合上下功夫,加快推动党建工作提质、增效、升级,为企业改革、发展提供了有力的政治保证和组织保证。
加强党建引领 开展疫情防控工作
今年3月份,唐山疫情防控形势严峻,在封控期间项目部涌现了一批敢为人先的党员干部,他们积极响应号召克服困难返回岗位,耐心向农民工介绍防疫知识,安抚农民工情绪,有效组织项目农民工配合属地政府的各项防疫政策,使项目平稳度过了长达23天的封控管理期。3月21日,唐山市政府建设方舱医院的任务迫在眉睫,项目部党员干部临危受命、勇毅担当,紧急受领了支援丰南、丰润方舱建设的重要任务,彰显了党员的先锋模范作用,在五天四夜的时间里仅仅休息了短短的10多个小时,展现了新兴的“铁军速度”“铁军作风”和“铁军本色”。
强化进度意识 保履约促产值
为克服疫情造成的工期紧张,在雨季来临前抢夺工期,丰润浭阳五区二期项目开展“大干一百天 攻坚保履约 以优异成绩迎接党的二十大胜利召开”劳动竞赛,项目部制定详细的竞赛方案,成立竞赛推动领导小组,统领、指导竞赛的开展。运用目标分解法,将施工进度分解到天,进行逐日分析,发现问题及时调整,形成PDCA循环。同时制定有效的激励措施,如宣传报道、奖金激励等。通过“白加黑大干快上”劳动竞赛,保证关键节点按期完成,形成大干快上的良好局面,确保工程如期履约,党员干部在劳动竞赛中起到了先锋模范作用,传承共产党员不怕吃苦的精神,带动了整体竞赛氛围。
牢记安全第一 促进安全生产
为了进一步促进“党建+安全”,设立青年安全监督岗、安全责任区和党员示范岗,明确各个岗位的创建目标、具体措施和责任人,积极开展如“遵守安全生产法 当好第一责任人”安全生产月活动、“行为安全之星”评比活动、“防汛 触电”综合应急演练、安全教育培训等各项安全活动,以“点”代“面”提升全员、全项目安全意识,筑牢安全防线。夏季持续高温,为防止现场工人中暑,项目部开展“夏送清凉”活动,为农民工发放藿香正气水等清凉物资,关爱农民工的身体健康,切实落实我为群众办实事活动。
培养创新能力 加强技术创新
项目部设立技术责任区,同时注重培养员工的创新意识和能力,采取启发式和问题导向式培养方式,积极引导员工对技术产生兴趣和思考,提供大力支持,为青年员工提供技术创新的平台和机会。
2022年,五区二期项目部青年技术骨干牵头的公司技术团队,进行任务分解,合理分工,通过团结合作,取得集团公司主办的编标、述标大赛三等奖;同时“一种装配式施工新方法”获得河北省QC二等成果,该成果通过改良装配式与现浇节点的连接工艺、采用装配式构件吊装和铝模体系结合,提前对叠合板预设支撑等方法进行施工,将每层施工工期从7天缩短到5天内,极大提高了生产效率,缩减了工期。通过管理创新、技术革新、新技术新材料应用,五区二期项目不但刷新了施工速度新纪录,并且提升了装配式建筑的施工质量。
丰润浭阳五区二期项目部以党建为引领,将党建融入生产,实现“党建+业务”全覆盖,强化了党建在生产、经营、管理工作中的主导和引领地位,着力增强党组织的凝聚力,发挥党员的先锋模范作用,有力推进企业生产和经营任务的完成。
